3月份以來，建發公司搶抓企業用工回升期，主動出擊、創新思路，通過“線上+線下”雙線并行、精準服務與靈活調整相結合等方式，多舉措開展招租工作，全力推動人才房、公寓房出租率提升。

　　精準對接，深化企業合作。建發公司物業管理部重點走訪了皓峰電器、可成科技、長電科技、尼吉康電子等園區內多家企業，深入了解企業住宿需求，收集入駐企業意見建議。同時，積極與6家人力資源單位建立合作，通過電話、微信等線上方式與企業建立長效聯絡機制，高效傳遞房源信息和租賃政策。

　　拓寬渠道，強化宣傳覆蓋。為擴大招租信息覆蓋面，建發公司組織人員利用上下班高峰期在企業廠區出入口、人流密集區域設立宣傳點，發放宣傳單頁200余份;通過微信開展點對點線上宣傳推介，添加40余位客戶微信，目前已成功簽約15位。

　　優化配置，提升服務品質。針對員工居住需求變化，建發公司迅速調整園區公舍房型設置，將部分六人間宿舍調整為二人間，為企業員工提供多樣化居住選擇。同時，在園區公舍設立“新員工服務點”，為新員工提供熱水、休息椅、租賃咨詢等服務，增強員工歸屬感，助力員工“落地無憂”。

　　下一步，建發公司將繼續以企業和員工需求為導向，創新服務模式，持續加強與企業的溝通交流，不斷完善園區公舍服務體系，努力為員工提供更加優質、高效的住宿服務，推動招商招租工作再上新臺階。

　　撰稿/攝像：蘇潔